2015年6月13——14日，北大金融投资总裁研修班（中山）黄埔特训营在我黄埔雄鹰培训中心拉开帷幕。在平日里作为都是信息下达者的领导干部们，纪律可能没受过谁的束缚。教官在激烈竞争中获胜，很大程度取决于团队领导的组织协调能力的现实因素下，对其进行了基础的军训、参观军校、团体合作烹饪美食、沙场点兵及翻越毕业墙等拓展训练。

在项目中，领导们都放下了平日里空调房里舒适安逸的姿态，积极地配合教官完成各项任务。通过此次的野外拓展训练，队员们不仅欣赏到了美景，放松身心洗去辛劳，更增进了同事之间的沟通和相互信任，增强了团队凝聚力，进一步保持了系部团结协作、活跃奋进的良好氛围。同时也让领导们从工作岗位上走向大自然，感受大自然的钟灵毓秀，体味人与自然的和谐统一；磨砺他们的意志力和忍耐力，强化他们的团队合作意识，增进集体荣誉感。

通过对拓展训练的总结体会，在实际工作中如何增强团队的核心竞争力，我想：首先，整个团队必须确定一个合理的工作目标，在目标确定的前提下，制定出切实可行的工作计划。很明显，没有目标的团队，存在就没有任何意义；而如果团队的目标制定的不合理或根本不能实现，那最终也必将一事无成。其次，整个团队必须有强大的凝聚力，单个成员对整个团队要有责任心和使命感，形成一个相互信任的核心，使每个成员都参与团队工作之中，发挥每个人的主动性和参与度，整个团队才能不断进取，取得成功。再者，合理分配整个团队的资源，充分做到人适其职，物尽其用。只有如此，整个团队才会保持高度的发展态势，从优秀走向卓越。

二天的短期训练，感觉好像走过了人生很漫长的一段。有许多感动与感悟，最重要的是我们看到了在厚厚包裹下脆弱与敏感的内心，感受了最真实的自我！正是这份真实，才使得我们的心与心贴得更近，我们沟通、配合、交流才更加顺畅，我们才享受到了每一份力量、每一份快乐！